مدیریت بهداشت و ایمنی (HSE)

مطلب امروز گروه مشاورین رادمهر کوثر در خصوص مدیریت بهداشت و ایمنی HSE است. همراه ما باشید.

مدیریت بهداشت و ایمنی HSE به چه معنی است؟

مجریه بهداشت و ایمنی ، که اغلب به آن HSE گفته می شود، یک هدایت کننده مستقل است که هدف آن جلوگیری از مرگ، آسیب و صدمات ناشی از کار است.

مدیریت بهداشت و ایمنی HSE چه زمانی شکل گرفت؟

بنیادهای این سازمان می توانند به سال 1800 میلادی برمی گردد .

اما در اول ژانویه سال 1975 یعنی یک سال پس از اولین باری که بازرسان ایمنی و بهداشت در ایرلند شمالی  قوانین بهداشت و ایمنی در محل کار را منتشر کردند.

سازمان مدیریت ایمنی و بهداشت رسما توسط اولین رهبر این موسسه یعنی جان لاک تاسیس شد.

پس از آن نهادهای مختلفی بصورت مستقل شروع به تدوین استانداردهای ایمنی و بهداشت کردند. در این بین سازمان هوا- فضا و صنایع دفاع امریکا به نوعی پیشتاز بودند.

شرکت های نفت و گاز نیز با توجه به حجم حوادث و میزان آلودگی زیست محیطی خود اقدام به تلفیق استانداردهای ایمنی، بهداشت و محیط زیست نمودند و معنای جدیدی به واژه HSE دادند.

ساختارهای طراحی شده برای سیستم های HSE به نوعی سیستم های مدیریت کیفیت را الگوی خود قرار داده اند.

ساختار HSE چگونه است؟

سیستم مدیریت HSE اصولی را تعریف می کند که با استفاده از آنها عملیات خود را با توجه به بهداشت ، ایمنی و محیط زیست انجام می دهیم. کلیه مدیریت ها فلسفه HSE را به کلیه کارمندان ، مشتریان ، پیمانکاران و اشخاص ثالث مرتبط با مشاغل ما ارتباط می دهد .

مرتبط بخوانید!  ایزو ISO 10004 چیست و چه کاربردی دارد!؟

اصول این استاندارد به شرح زیر می باشد:

1- رهبری و تعهد مدیریتی و تعریف خط مشی

2- اهداف استراتژیک سازماندهی

3- مسئولیت ها ، منابع ، استانداردها و مستندات

4- خطرات و تاثیرات آن

5- برنامه ها و رویه های اجرایی

6- برنامه های پایش و اندازه گیری

7- ممیزی

8-بررسی

نکته :  این استاندارها به نوعی همان چرخه معروف PDCA را طی می نمایند.

بسیاری از سازمان ها پس از استقرار ISO 14001 و ISO 45001 اقدام به دریافت گواهینامه HSE می نمایند.

بایستی به این نکته توجه کرد که این گواهینامه یک گواهینامه None-Accredit می باشد.

 

در خصوص دریافت ایزو برای مجموعه خود نیاز به مشاوره ایزو دارید؟ گروه مشاوران مدیریت رادمهر کوثر پاسخگوی شماست. شماره پشتیبانی مستقیم : 09194680362

ارسال دیدگاه

برای نظر دادن وارد شوید یا یک حساب کاربری جدید ایجاد کنید .

با ما در تماس باشید!